菲律宾9G降签的情况   9G怎么降签

大家都知道想要在菲律宾工作，是需要合法的签证的，那就是9G工作签证，若是没有工作签证就在菲律宾工作那就是非法务工了，这是会被遣返的。但是持有9G 也是需要注意的，因为9G到了一定的时候是需要办理降签的，下面小编给大家科普一下菲律宾9G降签的情况   9G怎么降签？

菲律宾9G降签的情况   9G怎么降签

1，如果您在A公司入职并且办理了9G工签，现在您要离职，想换到B公司，那么您一定需要降签。拿A公司的工签去B公司上班是违法行为。 

2，如果您现在9G工签已经到期，并且您需要回国，以后还想来菲律宾，那么一定要降签，不降签无法入境。因为您使用是9G，不是9a。 

菲律宾9G工签怎么降签

降签9g是可以自己前往到菲律宾的移民局办理的，不过是需要携带相关的资料一起到菲律宾的移民局哦；自己到移民局办理降签的话，可能是需要一个月这样的时间；如果您是着急回国的话，也可以联系专业的华商机构协助您办理的哦；我们华商协助您办理，会比您自己办理要快的；并且我们华商在协助办理菲律宾各种签证方面也是有着许多年的专业经验的。

菲律宾9G工签降签成旅游签需要到哪个部门

菲律宾9G工签降成旅游签是需要到菲律宾的移民局办理的，需要注意的是，降签成旅游签之后，是需要在三十天之内离境的，办理菲律宾9G工签降签需要到的资料有，申请人的护照、申请人入境菲律宾的签证、申请人的雇佣证明、菲律宾的9G工作签证，准备好了相关的材料之后，就可以携带前往到菲律宾的移民局申请办理降签啦。

为何9G工签要降签才能换工作

菲律宾工作签证是挂靠在公司名下的，每个人的工签都只能挂靠在一家公司之下。如果不办理降签就换工作，自己的工签还是属于原公司的，那么你去到了新的公司就是属于非法务工，所以必须先降签，然后在重新申请9G工签，挂靠到新的公司名下。并且菲律宾移民局也是有很明确的规定的，如果不降签对原公司造成的损失由自己承担。

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