在菲律宾的小伙伴,很多人都有签证上面的大大小小问题,菲律宾9G签证的降签是现在很多小伙伴常常会遇到的问题。很多伙伴即使是持有9G的伙伴对于降签也不全是理解的,那么本期华商小编就给大家讲一讲什么是9G工签降签 菲律宾9G需要降签的情况。
什么是9G工签降签 菲律宾9G需要降签的情况
9G工签降签其实就是一种签证降级形式,将9G工作签证降级为9A旅游签证。
什么情况需要9G降签
一、9G工签到期,如果现在9G 工签已经到期了,并且需要回国,以后还想要再来菲律宾,那么就需要降签,不降签无法入境。因为使用是9G ,不是9A。
二、如果在甲公司入职并且办理9G 工签,现在需要离职,想要换到乙公司,那么就一定要降签。因为拿着甲公司的工签去乙公司上班是属于违法行为。
为何9G工签要降签才能换工作
菲律宾工作签证是挂靠在公司名下的,每个人的工签都只能挂靠在一家公司之下。如果不办理降签就换工作,自己的工签还是属于原公司的,那么你去到了新的公司就是属于非法务工,所以必须先降签,然后在重新申请9G工签,挂靠到新的公司名下。并且菲律宾移民局也是有很明确的规定的,如果不降签对原公司造成的损失由自己承担。
菲律宾9G工签不降签回国,在国内是不属于违法的,因为9G签证只是在菲律宾的工作签证,只是受菲律宾政府的法律政策管理,每个国家之间的法律都是不一样的,所以菲律宾9G工签不降签回国是不会属于违法的;如果您是自己不会办理9G降签的,也可以联系我们华商签证协助您办理的,我们华商签证协助您办理,定会为您提供专业的解答。
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