随着菲律宾各行业的飞速发展,是产生了大量的工作就业机会的,每年都有许多的中国年轻人想要到菲律宾工作,寻找新的发展方向。大家想要到菲律宾工作,就需要遵守当地的相关政策以及法律法规了,避免因此造成严重的后果,甚至是成为菲律宾不欢迎的人遣返回国,接下来就跟随华商签证的这篇文章,一起好好讲讲关于菲律宾遣返的内容。
非法务工的情况是否会遭到菲律宾遣返
在菲律宾非法务工的行为一旦被相关部门查获的情况下,是会遭到菲律宾移民局的遣返的,所以大家一定要了解好关于非法务工的判罚标准,以免造成严重的后果。通常非法务工是分为了两种情况的,第一种是大家没有菲律宾工作签证或者持有菲律宾签证类型不符的情况下在菲律宾工作的行为,第二种则是大家在持有菲律宾9g工签在菲律宾工作的过程中,从a公司跳槽到b公司,但是没有办理工签降签手续就到b公司入职了,这些情况都是属于非法务工的行为。
常见的会被菲律宾遣返的行为
常见的会被菲律宾遣返的行为有,签证到期了没有及时续签继续停留导致的签证逾期的情况,持落地签入境菲律宾后非法转签为旅游签的情况,在菲律宾和当地人产生冲突纠纷而进入菲律宾黑名单的情况,在菲律宾工作期间盗取公司资金造成经济纠纷的情况等等,这些行为都是会被菲律宾遣返的。
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